Category: Företag

Bemanningsföretag i Sverige

Bemanningsföretag dök upp i Sverige redan innan början av 1900-talet. Tidiga företag som kom att syssla med personaluthyrning kom dessvärre att börja ta betalt av de arbetssökande, vilket orsakade stora problem för de som inte lyckades bli anställda, men ändå behövde betala för tjänsten. Detta ledde till både regleringar och så småningom till en lag om förbud mot vinstdrivande arbetsförmedlingar, vilken trädde i kraft under den senare delen av 30-talet. Till en början gällde detta bara anställning, men under 40-talet kom det att innefatta även uthyrning av personal. När så slutligen vinstdrivande personaluthyrning och arbetsförmedling kom att legaliseras i början av 90-talet, möttes detta av stor kritik från flera politiska partier och även från LO, TCO och Arbetsmarknadsverket.

Bemanningsföretagens utbredning i Sverige

Efter legaliseringen kom bemanningsbranschen snabbt att expandera i Sverige och fortsatte kontinuerligt att växa, med undantag av en kortare minskning 2001 och stagnerande under finanskrisen, 2008-2009. Idag finns det ca 450 bemanningsföretag i Sverige, varav de största är Adecco, Manpower, Vedior, Randstad och Kelly Services. År 2011 var 62 900 årsanställda i branschen, medan 139 000 personer någon gång anlitades av bemanningsföretag under året. Läs vidare “Bemanningsföretag i Sverige” →

Inköpsorder: Betydelsefull men lätt att försumma

I många sammanhang kan små, ytligt sett försumbara detaljer spela en betydligt större och viktigare roll än de gör sken av vid första anblicken. Under vissa omständigheter kan skillnaden mellan framgång och misslyckande stå och falla med en sådan detalj. På många företag har man fantastiska produkter, kunnig personal och alla förutsättningar som krävs för att slå igenom på bred front. Men försummas den administrativa sidan av verksamheten får man svårt att realisera sin potential. En viktig del på alla företag är att sköta löpande beställningar på saker man behöver på bästa sätt. Något som osökt leder oss till begreppet inköpsorder. En inköpsorder är kort och gott angivelse för vad som ska beställas, i vilken omfattning och när det ska ske.

Små misstag, omfattande konsekvenser

En inköpsorder är i grund och botten ett mallat formulär som används för att beställa produkter och tjänster av underleverantörer, grossister och andra säljare. Varje inköpsorder ska innefatta utförlig information om köparen, säljaren, den aktuella produkten, volymer och antal samt givetvis pris. Det här kanske låter som självklarheter men all information är av stor vikt för att affären ska bli lyckad. Samtidigt är det ytterst lätt att missa någon del om man saknar väl utformade mallar som ligger till grund för varje inköpsorder. Sådana misstag kan i värsta fall leda till att en viktig affär går i stöpet. För bolag som har små marginaler och verkar i en konkurrensutsatt bransch kan en havererad affärsuppgörelse man spenderat mycket tid och pengar på leda till konkurs. Läs vidare “Inköpsorder: Betydelsefull men lätt att försumma” →

Få kompetent arbetskraft med personaluthyrning

Ibland kan det hända att befintlig personal på ett företag blir tillfälligt sjuk, tar tjänstledigt, eller kanske ska vara föräldraledig. Om detta sker med relativt kort varsel kan det vara svårt att hitta någon som kan ta över den period ordinarie personal är borta. Det är då personaluthyrning kan vara räddaren i nöden.

Vem sysslar med personaluthyrning?

Det finns idag många företag som kan erbjuda tjänster inom personaluthyrning. Företagen kan oftast också erbjuda tillfällig personal med den bakgrund och kunskap som krävs för jobbet. Så istället för att försöka hitta någon som passar på egen hand kan man överlåta jobbet till ett sådant företag. På så sätt slipper man lägga tid och energi på detta, och man kan samtidigt förvissa sig om att den person som ska ta över den tillfälligt lediga platsen på arbetsplatsen är kompetent inom området och vet vad det hela handlar om. Det företag man anlitar när det gäller personaluthyrning tar på sig jobbet och ansvaret för att hitta någon som passar för uppdraget, och man behöver inte heller tänka på extra kostnader såsom arbetsgivaravgifter och försäkringar och liknande eftersom detta sköts av de som hyr ut personal. Läs vidare “Få kompetent arbetskraft med personaluthyrning” →